Unser Kunde mit Sitz in Bayern und über 2000 Mitarbeitenden bietet ein breites Sortiment an Elektronik-, Technik- und Heimwerkerprodukten für Endverbraucher und professionelle Anwender an. Mit einem Mix aus stationärem Handel und einer starken Online-Präsenz bedient er Kunden in ganz Europa. Für diesen Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Festanstellung am Standort Hirschau einen qualifizierten:

Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d)


Job-ID: CF-00006055
Ort: Hirschau
Remoteanteil / Home Office: 40% bis 60%

Ihre Hauptaufgaben:

  • Ansprechpartner für alle Fragen rund um SAP FI/CO
  • Reibungsloser Lauf der Systeme
  • Entwickelung und Implementierung fachlicher und technischer Konzepte um Prozesse zu optimieren
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Beratung dieser in Hinblick auf die Umsetzbarkeit ihrer Anforderungen
  • Begleitung der Projekte von Anfang bis Ende – von der Konzeption bis zum Go-Live und darüber hinaus
  • Gestaltung und Steuerung der Umsetzung der erarbeiteten Konzepte in SAP FI/CO
  • (Teil-)Projektleitung spannender und herausfordernder Projekte


Ihre fachlichen Voraussetzungen:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit Finanz- und Controllingprozessen im Bereich SAP FI/CO
  • Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Arbeit mit den Modulen SAP FI/CO
  • Business-Process-Know How im Bereich Finance und Controlling
  • Programmierkenntnisse in ABAP sind nice to have
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Ihre persönlichen Voraussetzungen:

  • Fähigkeit, die Anforderungen der Kunden stets im Blick zu behalten und aktiv auf ihre Bedürfnisse einzugehen
  • Kreativität und Engagement für die Entwicklung maßgeschneiderter, intelligenter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Kunden
  • Ausgeprägtes Interesse an innovativen Technologien und deren praktischer Anwendung
  • Hohe Lernbereitschaft und Offenheit für kontinuierliche Weiterentwicklung


Unser Mandant bietet:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Hybrides Arbeiten
  • Sonderurlaub
  • Betriebliche Kindertagesstätte
  • Flachen Hierarchien
  • Gesundheitsvorsorge
  • Unternehmenseigener Sportverein
  • Kantine
  • Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten